为推动清新区退役军人服务保障体系建设高质量发展,提升业务骨干的政策理解和服务能力。10月31日上午,清新区退役军人事务局举行2024年度退役军人事务系统第四季度业务培训会,区、镇、部分村(社区)退役军人服务站站长、业务骨干合计27人参加培训。
培训首先集中观看“全省第八期基层退役军人服务中心(站)主任站长交流学习活动”,学习了东莞市、茂名市服务中心、镇、街道(社区)的先进经验。接着,由清新区退役军人服务中心主任林海华结合全区退役军人工作开展情况进行通报以及下一步工作目标进行了针对性培训和安排部署。最后,局党组书记、局长苏灿帮作总结讲话。苏灿帮强调,要以此次培训为契机,以学促干、以知促行,对培训内容再消化、再吸收、再转化,落实“四类”站点建设,打响“清新品牌”,把退役军人服务保障工作提高到一个新的水平。
通过此次培训,对于提升退役军人事务系统工作人员的专业素养和服务能力具有重要意义。可以更加深入地了解相关政策法规,掌握更多的业务知识和技能,从而更好地为退役军人提供优质的服务,有助于推动退役军人服务保障体系的高质量发展,为退役军人创造更加良好的社会环境和生活条件。
图为:观看“全省第八期基层退役军人服务中心(站)主任站长交流学习活动”学习东莞市、茂名市各优秀服务中心(站)经验。
图为:清新区退役军人事务局局长苏灿帮部署近期重点工作
图为:清新区退役军人服务中心主任林海华开展培训活动
清远市清新区退役军人事务局供稿
一审一校:吴丽华
二审二校:林海华
三审三校:邱卫雄